人として、社会人として成長する当社の環境について。
積和トータルサポートでは、建物管理やリフォームのプロフェッショナルとして成長していくために、知識取得研修やロールプレイングを中心としたスキルアップ研修などを行い、社員一人ひとりが積水ハウスグループの一員としてそれぞれの能力を開発していくためのプログラムを用意しています。
基礎的なビジネスマナーや「仕事とは?社会人とは?」など学生から社会人になる第一歩を踏み出す為の準備を始めます。積水ハウスグループの一員としてその企業理解グループの歴史・企業理念・事業戦略や、社会人として遵守しなくてはならないコンプライアンスの研修を行います。
総務部による導入研修が終わった後、当社がどのような業務をしているのかを知っていただく為に、配属先以外の各部署へ同行し、それぞれの仕事内容を見て理解していただきます。
資格を取得した方には、お祝い金を支給しています。163資格
下記資格の取得者には毎月、資格手当が支給されます。
入社後も年数に応じてここのレベルをアップする為の研修制度を取り入れています。